ÇEVİK DENETİM UYGULAMALARI

 Eğitimin Amacı

Çevik denetim eğitimi, katılımcılara çevik yönetim yaklaşımlarının temel prensiplerini, uygulama örneklerini ve çevik araç setini öğretmeyi amaçlar. Bu eğitimde, iç denetim incelemelerinde çevik yöntemlerin nasıl uygulanacağı ve bu yöntemlerin geliştirilmesi üzerine yaklaşımların katılımcılarla paylaşılması hedeflenmektedir.

Bu eğitim sonunda katılımcılar;

• Çevik yaklaşımı ve bunun temel çevik terminolojiyi anlamak ve bunun iç denetim ekiplerinde nasıl kullanılabileceğini anlamak da dahil olmak üzere, iç denetim hizmetlerinin sunulmasına nasıl uygulanabileceğini değerlendirir,
• Hızla değişen ve dinamik risk ortamlarına sahip kuruluşlardaki Yönetim Kurullarına ve üst düzey yöneticilere nasıl hızlı ve ilgili denetim güvencesi sağlayacağını öğrenir,
• Daha etkili ve verimli bir iç denetim hizmeti sunmak için çevik teknikler kullanarak denetim yaklaşımının her aşamasında pratik olarak çalışır.
• Çevik denetim tekniklerinin, bir iç denetim fonksiyonunun iç denetim hizmetlerini artımlı ve etkileşimli bir şekilde planlamasını ve sunmasını nasıl sağladığını anlar,
• Güncellenmiş üç savunma hattı modeli de dahil olmak üzere iç denetim planlamasıyla ilgili en son profesyonel standartları ve profesyonel rehberliği ve bunun çevik bir yaklaşımla nasıl eşleştiğini inceler.

​

 Eğitim İçeriği

Çevik Denetim ve Geleneksel Denetim Arasındaki Farklar

• Çevik denetimin tanımı ve temel prensipleri
• Geleneksel denetim ile çevik denetimin karşılaştırılması
• Çevik denetimin organizasyonlara sağladığı faydalar
• Çevik denetimin iç denetim süreçlerine entegrasyonu
• Çevik denetimde esneklik ve adaptasyonun önemi
• Çevik denetimde müşteri ve paydaş odaklılık

​

Çevik Denetim Çerçevesi ve Metodolojisi

• Çevik denetim döngüsü ve aşamaları
• Scrum, Kanban ve Lean gibi çevik yöntemlerin denetimde kullanımı
• Sprint planlaması ve kısa döngü denetim yaklaşımları
• Denetim ekiplerinde çevik roller ve sorumluluklar
• Geri bildirim mekanizmaları ve iteratif iyileştirme
• Çevik denetimde sürekli öğrenme ve adaptasyon

​

Çevik Denetim Planlama ve Risk Yönetimi

• Risk bazlı çevik denetim planlaması
• Önceliklendirme ve zaman yönetimi stratejileri
• Çevik denetimde risklerin erken tespiti ve yönetimi
• Dinamik denetim programları oluşturma
• Veri odaklı karar alma süreçleri
• Paydaşlarla etkili iş birliği ve iletişim

​

Çevik Denetim Teknikleri ve Uygulama Araçları

• Çevik denetimde kullanılabilecek otomasyon ve dijital araçlar
• Görselleştirme teknikleri: Denetim panoları ve görsel raporlar
• Hafif (lightweight) dokümantasyon teknikleri
• Gerçek zamanlı denetim ve sürekli izleme uygulamaları
• Veri analitiği ve yapay zekâ destekli denetim süreçleri
• Gelişmiş raporlama teknikleri ile şeffaflık sağlama

​

Çevik Denetimde İletişim ve İş Birliği Kültürü

• Çevik denetim ekiplerinde etkili iletişim stratejileri
• Çapraz fonksiyonel ekiplerle iş birliği ve bilgi paylaşımı
• Paydaş geri bildirim süreçlerinin oluşturulması
• Çevik retrospektif toplantılar ve iyileştirme önerileri
• Çevik kültürün organizasyon genelinde yaygınlaştırılması
• Takım içinde güven ve şeffaflığın artırılması

​

Çevik Denetimin Sürekli İyileştirilmesi ve Geleceği

• Çevik denetimde sürekli gelişim ve performans ölçümü
• Çevik olgunluk seviyelerinin değerlendirilmesi
• Yeni nesil denetim yaklaşımları ve trendler
• Çevik denetimin gelecekteki rolü ve gelişim alanları
• Organizasyonların çevik denetime geçiş süreçleri
• Başarılı çevik denetim uygulamalarından örnekler

 Kimler Katılmalı

• İç Denetçiler: Geleneksel denetim yaklaşımlarını çevik metodolojilerle geliştirmek isteyen profesyoneller.
• Risk Yönetimi Uzmanları: Çevik denetim prensiplerini risk yönetimi süreçlerine entegre etmek isteyen uzmanlar.
• Uyum ve Regülasyon Uzmanları: Değişen mevzuatlara ve iş süreçlerine hızlı uyum sağlamak isteyen profesyoneller.
• Denetim Yöneticileri ve Liderleri: Denetim ekiplerini çevik metodolojilere uygun olarak yönlendirmek isteyen yöneticiler.
• Kurumsal Yönetişim Uzmanları: Organizasyonun yönetişim süreçlerini çevik bakış açısıyla değerlendirmek isteyenler.
• Danışmanlar ve İş Geliştirme Uzmanları: Müşterilerine çevik denetim süreçleri konusunda rehberlik etmek isteyen danışmanlar.

​

 Eğitim Yöntemi

Program genelinde, anlatım, örnek olaylar, video gösterimi, tartışma ve reel sektöre yönelik vaka çalışmaları araçlarından yararlanılacaktır. Eğitim sunumları, vaka çalışmaları ve diğer dokümanlar katılımcılara dijital ortamda pdf dosyaları biçiminde verilecektir.

Süre

14 saat /  (2 tam gün)

KURUM İÇİ EĞİTİM TALEPLERİNİZ İÇİN BİZE ULAŞINIZ

 info@integralakademi.com

 0 (216) 675 61 50